Procter & Gamble España (P&G) continúa su apuesta y compromiso por la proyección del talento femenino. La compañía celebró el año pasado la primera edición de ‘Future Female Leaders‘, una iniciativa destinada a poner en contacto a top managers de la compañía con jóvenes estudiantes para que éstas puedan aprender y formar parte de uno de los sectores más importantes de la empresa: ventas.
Muchas de las estudiantes que participaron en el programa entraron a trabajar en la compañía y los resultados han sido tan buenos que ha comenzado a replicarse en otros países.
Vanessa Prats, directora de Ventas de P&G, explica los detalles de esta campaña y cuenta su experiencia como primera mujer que ha conseguido acceder a este puesto. Asegura que su nombramiento ha tenido un fuerte efecto en la motivación de las mujeres que trabajan en el departamento de Ventas.