Pilar Gómez-Acebo será una de las protagonistas de este 15 aniversario de Madrid Woman’s Week. Gómez-Acebo es la presidenta del Consejor Asesor de Fundación Woman’s Week, pero también es una reconocida escritora, speaker y profesora de escuelas de negocio. Autora de diferentes libros, son habituales sus colaboraciones con ABC, El País, El Mundo, Expansión, Cinco Días, El Economista, Actualidad Económica, Ejecutivos, Mujeres Directivas o CosmoMedia. Es una gran defensora del papel de la mujer en puestos directivos, además de apostar siempre por el liderazgo emocional, tal y como ella misma afirma: “Las mujeres vamos a devolver a la empresa los sentimientos”.
La visión de Pilar siempre es inspiradora. Es una incansable luchadora de los derechos de la mujer y transmite una concepción de la empresa completamente renovada. Su fuerza, su pasión y su contundencia hacen de ella una gurú de la gestión y los recursos humanos: “El gran reto está en la fusión entre economía y personas”, afirma.
El Poder del Ejemplo
En esta Cumbre de Liderazgo Femenino que celebramos el próximo 12 de marzo de 9.30 a 14.30 horas en la Facultad de CC de la Información queremos que los ejemplos de estas mujeres líderes sirvan como ejemplo y motivación para todas las demás. Las mujeres en posiciones de liderazgo tienen la oportunidad de convertirse en modelos a seguir. Al compartir sus experiencias, desafíos y logros, generan un impacto en otras mujeres que buscan avanzar en sus carreras. La representación importa: cuando una mujer ve a otra en un puesto de liderazgo, entiende que también es posible para ella alcanzar esos niveles de éxito.
Las mujeres que promueven la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades no solo fortalecen sus equipos, sino que crean entornos de trabajo más justos y productivos. Este tipo de liderazgo motiva a otras personas a actuar con propósito y compromiso social.
Inspirar en el liderazgo femenino es clave para romper barreras y abrir caminos para futuras generaciones. Las mujeres líderes tienen la responsabilidad y la oportunidad de demostrar que el liderazgo no tiene género, sino que se basa en la capacidad de influir positivamente en los demás. A través del ejemplo, la mentoría y la promoción de la equidad, se construye un mundo donde cada vez más mujeres pueden alcanzar su máximo potencial.
No te quedes sin plaza para esta jornada ¡Ya puedes inscribirte EN ESTE ENLACE!
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