Prevención y tratamiento del acoso

El Corte Inglés
El Corte Inglés aprobó en 2015 la renovación de su ‘Plan de Igualdad’ firmado en 2008, que incide en la búsqueda de fórmulas que permitan mejorar la distribución del tiempo. El punto de partida fue la continuidad de los principios y objetivos del primer ‘Plan de Igualdad’ entre mujeres y hombres de la empresa, que entró en vigor en 2008.

Premio a la innovación y el emprendimiento en los colegios de...

Premio a la innovación y el emprendimiento en los colegios de la Comunidad de Madrid
Por segundo año consecutivo, Fundación Endesa, con el apoyo de la Comunidad de Madrid, organiza en su propia sede el Festival RetoTech, un encuentro entre más de 700 jóvenes de 51 colegios de Madrid. Se trata de un proyecto de carácter formativo tecnológico que incide en la transformación e innovación de la educación en todos los niveles, tanto para los alumnos como para los docentes.

Creando Oportunidades a través de la educación

Maria Luisa Melo, directora de Comunicación y Relaciones Institucionales de Huawei España y Portugal
La compañía tecnológica Huawei conoce la importancia de las TIC y las oportunidades que las nuevas tecnologías nos brindan para alcanzar una sociedad más igualitaria. Maria Luisa Melo, directora de Comunicación y Relaciones Institucionales de Huawei España y Portugal, explica en esta entrevista cuáles son las iniciativas que están liderando en la actualidad para fomentar el talento y la igualdad de oportunidades.

Proyecto Aviadoras: Rompiendo estereotipos

Proyecto Aviadoras: Rompiendo estereotipos
El proyecto ‘Aviadoras’ nace en el seno de la Asociación Española de Pilotos (AEP) con el objetivo de aumentar la visibilidad de la mujer en el sector de la aviación.

Ya está disponible el Catálogo de Buenas Prácticas en Igualdad 2017

Catálogo de Buenas Prácticas 2017
El 4ª Catálogo de Buenas Prácticas en Igualdad ya está disponible en nuestra web. Se trata del único compendio de buenas prácticas en igualdad que existe en España y se ha convertido en todo un referente tanto para las empresas como para la administración.

Medio centenar de empresas se adhieren al ‘Compromiso por la Igualdad’

Medio centenar de empresas se adhieren al ‘Compromiso por la Igualdad’
Talento, liderazgo, diversidad, inclusión, conciliación y flexibilidad han sido las palabras más repetidas en el ‘III Congreso de Buenas Prácticas en Igualdad’ que se ha celebrado en el auditorio de Reale Seguros.

María Calvo: “Fomentar la Igualdad está en el ADN de Grupo...

María Calvo: “Fomentar la Igualdad está en el ADN de Grupo Vips”
Mejorar la empleabilidad de los jóvenes, promocionar el liderazgo femenino y facilitar la conciliación son entre otras iniciativas la apuesta de Grupo Vips para trabajar por la igualdad dentro del grupo empresarial.

FWW, Foro Ecofin y un centenar de empresas ponen voz a...

Catálogo de buenas prácticas 2017
En su empeño por impulsar la igualdad de género en todos los ámbitos de la sociedad, y especialmente en el empresarial como motor de cambio, FUNDACIÓN WOMAN'S WEEK y Foro Ecofin editan por cuarto año consecutivo el ‘Catálogo de Buenas Prácticas por la Igualdad’.

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